公司现金发工资不违法。依据《劳动法》等，用人单位可选择现金或银行转账发工资，且需以支付的工资为社保计提基数。不及时规范处理，可能影响员工权益及企业合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司现金发工资合法。具体操作：1.确保工资发放有记录，员工签收；2.现金发放需及时，避免拖欠；3.遵守财务管理规定，确保资金安全；4.考虑银行转账作为备选，以便更规范高效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司现金发工资，常见处理方式为直接发放或银行转账。选择时需考虑便捷性、安全性及合规性，确保工资发放准确及时，符合财务管理规定。
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