老板拖欠残疾人工资是违法的。根据《劳动合同法》，用人单位应及时足额支付劳动报酬，拖欠工资是违法行为。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠残疾人工资违法。处理方式：1. 向劳动监察部门投诉，提供工资拖欠证据，要求介入处理；2. 申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，通过法律程序维权；3. 如情况紧急，可咨询律师，考虑提起诉讼，确保权益得到及时保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板拖欠残疾人工资，常见处理方式是投诉或仲裁。可向劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁委员会申请仲裁维权。选择方式时，应考虑效率与个人情况，投诉快速但可能需多次沟通，仲裁权威但需一定时间和程序。
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